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Von Marion Kraske Um den Fachkräftemangel zu bekämpfen, müssen auch die Unternehmen umdenken: Die seit Jahren praktizierte männlich-weiß-jung-dynamische Leitkultur ist von vorgestern und hemmt auf Dauer Deutschlands Wettbewerbsfähigkeit. Immerhin, es tut sich was. Vergangene Woche traf sich das Bundeskabinett mit … [ mehr ]